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實習記者鄭巧薰／綜合報導
近期正逢畢業季，不少企業與公部門都都貼出徵才資訊。近日，就有一名網友在Threads發文表示，自己注意到某政府單位一項月薪4萬3000元的行政約聘職缺，公告已掛上許久卻遲遲找不到人，讓他忍不住好奇發問：「現在43K的行政工作，已經吸引不到剛畢業的新鮮人了嗎？」貼文曝光後，引發大批網友熱烈討論。
近期正逢畢業季，不少企業與公部門都都貼出徵才資訊。（示意圖／unsplash）
原PO提到，該職缺屬於政府單位約聘性質，薪資約4萬3000元，以過往行情來看其實不算太差，但徵才公告卻長時間未撤下，讓他不禁懷疑，是否現在的新鮮人對這類行政工作已經失去興趣。
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不少網友認為，問題不一定只出在薪水，「因為他們聰明 知道沒那麼簡單」、「一定沒人要做 才會開這價錢就是個屎缺阿」、「行都要看一下工作內容呀 台中市一個約聘的不就是包山包海受不了了」。也有人指出，若是某特定職位的話，4萬3000元其實並沒有太大吸引力，「如果是財稅的話，千萬不要！因為43000不夠買晚餐跟胃藥，慎之。」
不過，也有另一派網友認為，對剛畢業的新鮮人來說，43K已經高於不少起薪，也可能致該職務一直都有在面試，尚未有人錄取而已，「公告好久不一定代表新鮮人沒去，更多是一直有人面試，但都沒錄取而已，所以職缺才會一直掛」、「感覺是門檻高欸，應該不是沒人去 是都沒找到符合預期的」。
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